1、当有机会获利时,千万不要畏缩不前。当你对一笔交易有把握时,给对方致命一击,即做对还不够,要尽可能多地获取。
2、该公司负责人力资源与企业文化的执行副总裁玛莎?普莱贝罗表示:“在这里,你可以得到关于求职者表现的第一手资料:哪些人乐观向上,哪些人畏缩不前。”。
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